3 mythes à propos du travail au bureau

Rédigé par Mayssa Chidiac, Directrice Marketing chez Servomax, 13/05/2024

Lorsqu’il s’agit du travail au bureau, il existe plusieurs moyens de créer un environnement stimulant. Toutefois, le rôle d‘un espace de travail a considérablement changé au cours des années. Les entreprises modernes ont ré-évalué la nécessité d’offrir un bureau à leurs équipes puisqu’ils peuvent accomplir leurs tâches à la maison. Cependant, la croissance de cette tendance est le résultat de la popularisation de plusieurs « mythes » au sujet du travail au bureau. Il faut noter que plusieurs améliorations ont considérablement changé le monde des affaires actuel en commençant par les avantages au bureau.  

Mythe 1 – Le café au bureau est mauvais  

Auparavant, lorsque vous imaginiez une tasse de café au bureau, il s’agissait probablement d’une boisson diluée et insipide. En effet, les anciennes machines commerciales, qu’il s’agisse de cafetières filtre, de machines à espresso ou d’autres types de machines à café, n’avaient qu’un seul objectif : fournir autant de cafés que possibles en peu de temps pour faire part d’efficacité. Cependant, de nombreux progrès technologiques dans la fabrication des équipements de café et dans l’industrie des services de café ont changé la perception du café au bureau. Aujourd’hui, une machine à café au bureau doit fournir une tasse exceptionnelle de café frais qui peut être comparée à une boisson qui proviendrait de votre café préféré. Les machines à café de qualité supérieure sont conçues pour dépasser les attentes des consommateurs de café, ce qui nous permet d’affirmer que le « mauvais café au bureau » n’est, effectivement, qu’un mythe ! Tant que votre bureau est équipé d’une cafetière commerciale moderne, vous êtes sûrs d’apprécier votre tasse de café au travail.  

Fournisseur de café au bureau

Mythe 2 – Le travail au bureau, c’est ne jamais prendre de pauses  

Le travail au bureau est souvent perçu comme un environnement strict et ardu. Lorsque vous êtes au « bureau », vous êtes surveillés et vous vous sentez coupables lorsque vous prenez une pause. Quoique, dans le passé, l’éthique du travail était peut-être plus rigoureuse, aujourd’hui, avec l’intérêt croissant pour l’établissement d’une culture d’entreprise qui valorise le bien-être des employés, les pauses sont en fait encouragées. Les meilleures collaborations commencent autour d’un café. Par conséquent, prendre des pauses tout en savourant une tasse de café ou de thé de qualité peut accroître la productivité et l’efficacité de vos employés. En revanche, le télétravail peut parfois donner l’impression d’une journée de travail sans fin. Les pauses sont spontanées et votre supérieur ne peut pas savoir à quel moment vous vous éloignez de votre ordinateur, ce qui peut entraîner plusieurs interruptions dans votre emploi du temps. Donc, ceci n’est, également, qu’un mythe. 

Mythe 3 – Le travail au bureau impacte négativement l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée 

L’un des mythes les plus intéressants est que le travail au bureau peut avoir un impact négatif sur l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. D’après notre expérience, ce mythe est subjectif. En effet, le télétravail est souvent synonyme d’heures supplémentaires, car vos collègues n’ont aucun moyen de savoir lorsque vous vous déconnectés pour la journée, alors qu’au bureau, lorsque vous avez terminé votre journée, vous quittez les lieuxLorsque vous sortez du bureau, il est peu probable que quelqu’un vous appelle s’il n’y a aucune urgence. Quand vous êtes chez vous, cette « limite » personnelle n’est pas toujours respectée. Par conséquent, selon nous, le télétravail perturbe davantage l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, surtout si vous avez du mal à communiquer vos limites personnelles. 

Il existe plusieurs mythes qui ont influencé nos décisions au niveau du travail au bureau, mais il est important de souligner que, justement, ce ne sont que des mythes. Le monde des affaires change et évolue tous les jours pour s’adapter à nos besoins, mais il est important de respecter certaines traditions comme l’espace de travail. Pas vrai?  

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